Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas (AEDIPE) se ha hecho eco de nuestro cambio de marca y ha publicado en su revista «Dirigir personas» (tanto física como digital) una entrevista a nuestro Consejero Delegado, Oscar Astier, hablando sobre el proceso del cambio de marca.
En ella, Oscar habla del proceso de rebranding llevado a cabo, así como explica el significado de la nueva marca.
Creemos que Wetak es un nombre con fuerza, integrador y plural que, con una única palabra, es capaz de juntar tanto a las personas que la formamos, como a nuestros clientes, las soluciones que desarrollamos y la esencia de TAK: Take Away Knowledge.
Oscar Astier. Consejero delegado.
Lee la entrevista al completo en este enlace.
